宮崎県のその他の情報処理・通信技術者の平均年収【2025年】
宮崎県のその他の情報処理・通信技術者の平均年収は466.0万円です。
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厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」の宮崎県・その他の情報処理・通信技術者の公表値から、 所定内給与額の12か月分に年間賞与を加えて算出しています。
宮崎県のその他の情報処理・通信技術者の給与データ
| 推計年収 | 466.0万円 |
|---|---|
| 所定内給与額（月額） | 320,500円 |
| 年間賞与その他特別給与額 | 814,000円 |
| きまって支給する現金給与額（月額） | 342,300円 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均勤続年数 | 13.1年 |
| 労働者数 | 950人 |
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全国平均との比較
全国のその他の情報処理・通信技術者の推計年収は565.7万円です。 宮崎県はこれより99.7万円低い水準で、 都道府県別に見ると37位 / 47都道府県（高い順）にあたります。
宮崎県のその他の情報処理・通信技術者の男女別の年収
| 区分 | 推計年収 | 平均年齢 | 勤続年数 |
|---|---|---|---|
| 男性 | 504.8万円 | 43.1歳 | 15.1年 |
| 女性 | 360.5万円 | 38.2歳 | 7.7年 |
手取りの目安
年収466.0万円の場合、独身・扶養なし・40歳未満（協会けんぽ東京支部）の条件で計算すると、税金と社会保険料を引いた手取りはおよそ 368.8万円（控除率20.9%）です（扶養の有無や年齢、住宅ローン控除などの条件で変わります）。 正確な金額は手取り計算ツール（姉妹サイト）で確認できます。
他の都道府県のその他の情報処理・通信技術者の年収
- 山形県のその他の情報処理・通信技術者 470.1万円
- 茨城県のその他の情報処理・通信技術者 470.4万円
- 香川県のその他の情報処理・通信技術者 471.7万円
- 新潟県のその他の情報処理・通信技術者 459.5万円
- 岩手県のその他の情報処理・通信技術者 457.8万円
- 徳島県のその他の情報処理・通信技術者 457.1万円
- 高知県のその他の情報処理・通信技術者 452.4万円
- 広島県のその他の情報処理・通信技術者 482.1万円
- 東京都のその他の情報処理・通信技術者 608.2万円
- 大阪府のその他の情報処理・通信技術者 543.7万円
- 愛知県のその他の情報処理・通信技術者 582.9万円
- 福岡県のその他の情報処理・通信技術者 515.9万円
宮崎県の他の職種の年収
- 研究者 577.2万円
- 電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く） 508.9万円
- 機械技術者 613.7万円
- 測量技術者 439.0万円
- システムコンサルタント・設計者 542.1万円
- ソフトウェア作成者 415.7万円
- 他に分類されない技術者 509.6万円
- デザイナー 300.1万円
- 製図その他生産関連・生産類似作業従事者 347.5万円
- 自動車組立従事者 466.2万円
- 診療放射線技師 461.9万円
- 音楽家，舞台芸術家 470.1万円
- 事務用機器操作員 471.3万円
- 販売類似職業従事者 478.6万円
よくある質問
宮崎県のその他の情報処理・通信技術者の平均年収はいくらですか？
厚生労働省の令和7年賃金構造基本統計調査によると、宮崎県のその他の情報処理・通信技術者の所定内給与額は月320,500円、年間賞与その他特別給与額は814,000円です。所定内給与を12か月分として賞与を足すと、推計で年収466.0万円になります。
宮崎県のその他の情報処理・通信技術者の年収は全国平均と比べてどうですか？
全国のその他の情報処理・通信技術者の推計年収は565.7万円で、宮崎県は99.7万円低い水準です。47都道府県のうち37位（高い順）にあたります。
この年収はどのように計算されていますか？
厚生労働省が公表している所定内給与額（月額）を12倍し、年間賞与その他特別給与額を加えた推計値です。残業代などの超過労働給与は含みません。実際の年収は企業規模・経験年数・役職によって変わります。
宮崎県にその他の情報処理・通信技術者はどのくらいいますか？
同調査の対象となった宮崎県のその他の情報処理・通信技術者は約950人です。これは調査対象事業所から推計された労働者数です。
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出典
厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」（e-Stat 都道府県別第3表 職種（特掲）・statInfId=000040421195-198）
https://www.e-stat.go.jp/stat-search/files?page=1&toukei=00450091
推計年収は、公表されている所定内給与額（月額）×12＋年間賞与その他特別給与額として当サイトが算出した値です。
超過労働給与額（残業代）は含みません。
